Justiția din Sălaj a încheiat anul 2025 cu un volum ridicat de activitate și cu indicatori de performanță în zona ,,Foarte Eficient ”și  „Eficient”, potrivit bilanțului oficial prezentat de către Tribunalul Sălaj

 

Astăzi, 12 martie 2026 , am avut onoarea să participăm la o conferință de presă  în cadrul Tribunalului Sălaj, ocazie cu care , în cadrul acesteia ni s-a prezentat– Raportul de bilanț privind activitatea desfășurată de Tribunalul Sălaj pe anul 2025-.

Din partea Tribunalului Sălaj, conferința de presă a fost susținută de către doamna purtător de cuvânt-Judecător delegat Șandor Camelia secondată de către doamna Jurist-Consilier Superior Sabadâș Mariana-Valeria.

În cadrul acestei conferințe de presă ni s-au adus la cunoștință date despre activitățile desfășurate  pe parcursul anului 2025  în cadrul Tribunalului Sălaj  dintre care amintim:

Tribunalul Sălaj, ca instanță de sine stătătoare, a avut de soluţionat în cursul  anului 2025 un număr total de 4.459 dosare. În anul 2025 Tribunalul Sălaj a soluţionat un număr de 2.626 dosare, iar  la sfârşitul anului 2025 stocul de dosare a fost de 1.833 dosare. Cele trei judecătorii din circumscripţia Tribunalului Sălaj ( Judecătoria Zalău, Judecătoria Șimleu -Silvaniei și Judecătoria Jibou)  au avut de soluţionat în anul 2025 un număr de 22.519 dosare.
În anul de referinţă, la Secţia civilă,TribunalulSălaj a avut un volum de activitate de 4.459 dosare (2.853 dosare intrate şi 1.606 stoc din anul precedent), cu  701 dosare mai mult decât în anul 2024.
La nivelul Tribunalului Sălaj, în anul 2025 s-a înregistrat o încărcătură medie  efectivă/judecător de 695 cauze şi o încărcătură a cauzelor pe schemă de 500 dosare, în creştere față de anii anteriori.
Un aspect de care trebuie ţinut seama în această evaluare îl constituie fluctuaţia care a avut loc la nivelul numărului de judecători. Astfel, din numărul total de 16 judecători prevăzut în schemă, calculul indicatorului încărcătura/judecător s-a realizat prin raportarea volumului la prezenţa efectivă a judecătorilor – de 11,5.
Astfel, la nivel de ţară, Tribunalul Sălaj se situează pe locul 34 raportat la întregul volum de activitate și la cauzele nou intrate.
Per ansamblu, indicatorii statistici plasează instanțele din Sălaj în parametri buni la nivel național.

Instanțele din județ situate  între gradul  ,,Foarte Eficient ” și „Eficient”

Ponderea dosarelor închise într-un an reprezintă suma dosarelor  finalizate în termen de mai puţin de 1 an de la înregistrare, raportat la suma tuturor dosarelor soluţionate în perioada de referinţă la o anumită instanţă,exprimată procentual. La acest indicator s-a înregistrat calificativul „foarte eficient” la Tribunalul Sălaj şi la toate instanţele din circumscripţia acestuia,respectiv :Judecătoria Zalău, Judecătoria Şimleu-Silvaniei şi Judecătoria Jibou.
Durata medie de soluţionare a dosarelor reprezintă timpul mediu scurs între data înregistrării dosarului şi data închiderii
documentului final .
Indicatorul are în vedere valoarea medie de soluţionare a tuturor materiilor arătate mai jos (non penal/penal),care este dată de media aritmetică a tuturor valorilor materiilor respective. La acest indicator s-a înregistrat calificativul „foarte eficient” la Tribunalul Sălaj şi la toate instanţele din circumscripţia acestuia.
Eficienţa generală a unei instanţe – este un alt indicator de performanță  care rezultă din cumularea  indicatorilor  de eficienţă şi  care reflectă o imagine unică, un tot care evidenţiază eficienţa şi eficacitatea instanţelor. La acest indicator s-a înregistrat calificativul „eficient”la Tribunalul Sălaj şi la toate instanţele din circumscripţia acestuia, respectiv: Judecătoria Zalău, Judecătoria Şimleu-Silvaniei şi Judecătoria Jibou.
La acest  principal indicator Tribunalul Sălaj se situează pe locul 3 în rândul tribunalelor din raza Curţii de Apel Cluj.

Încărcătura pe judecător depășește media națională. Deficitul de judecători – problema majoră a sistemului

Potrivit statelor de funcţii, pentru instanţele din judeţul Sălaj sunt prevăzute 36 posturi de judecător,din care 16posturi la tribunal şi 20 posturi la cele trei judecătorii, repartizate astfel: 10 posturi la Judecătoria Zalău, 5 posturi la Judecătoria Şimleu-Silvaniei şi 5 posturi la Judecătoria Jibou.
La nivelul corpului de judecători, la finalul anului 2025, pe instanțe situația  posturilor și gradul de ocupare a acesteia s-a prezentat astfel:
la Tribunal Sălaj, din cele 16 posturi din statul de funcții sunt ocupate doar  12 posturi;
la Judecătoria Zalău,toate cele 10 posturi de judecător care figurează în schema de funcţii şi de personal au fost ocupate;
la Judecătoria Șimleu Silvaniei , din schema de 5 posturi, au fost ocupate 4 posturi de judecător;
la Judecătoria Jibou,toate cele 5 posturi de judecător care figurează în schema acestei instanţe au fost ocupate integral.
În ceea ce priveşte încărcătura pe judecător, raportată atât la întregul volum de activitate, cât și la cauzele nou intrate, Tribunalul Sălaj se situează pe locul 4 la nivel de curte de apel și peste media națională.
În lipsa ocupării urgente a posturilor vacante, criza de judecători riscă să devină principalul factor care poate afecta, pe termen mediu, ritmul și calitatea actului de justiție în județ.

Probleme și la personalul auxiliar

Deficitul afectează și personalul auxiliar. Există 3 posturi vacante de grefieri .

Această situație a dus la creșterea încărcăturii pentru personalul rămas în activitate și la presiune suplimentară asupra activității administrative a instanței.

Realitatea de dincolo de cifre. Tribunalul înseamnă oameni!

Cu prilejul dezbaterii raportului de activitate al Tribunalului Sălaj ,peste cifre statistice, indicatori, grafice și raportări, nu trebuie să uităm oamenii care au făcut și muncit ca aceste realizări pozitive zicem noi, să se întâmple.

Bilanțul anual al activităților  unei instituții este într-un fel și bilanțul personal  pentru un an din viața unui om al acelui sistem , pentru zilele începute devreme și încheiate târziu, pentru oboseala purtată cu discreție, pentru grija permanentă de a face lucrurile bine, chiar și atunci când nimeni nu vede efortul din spate?

Un an de muncă nu înseamnă doar a sintetiza niște cifre abstracte, înseamnă  a recunoaște, cu sinceritate, tot ceea ce nu se vede dincolo de rezultate și statistici.

Cifrele prezentate  în evaluarea muncii  și a rezultatelor obținute atins sunt rodul muncii unor  oameni care au rămas peste program, oameni care au purtat responsabilități grele, oameni care, chiar și în momente dificile, au ales să își facă datoria cu seriozitate și demnitate.

Un an de muncă înseamnă timp din viața fiecăruia, înseamnă energie, preocupare, înseamnă seri mai scurte, gânduri care nu se opresc la ieșirea din birou, responsabilități care merg dincolo de program.

Dincolo de statistici și indicatori, rămâne ceea ce contează cu adevărat: oamenii. Aceştia dau sens și valoare muncii de zi cu zi, iar această valoare umană este cea mai importantă realizare.

Cu toate cârcotelile și cu toate manevrele care s-au încercat pentru decredibilizarea justiției, prin prisma perseverenței, crezului în menirea lor credem că justiția sălăjeană merită respectul nostru  pentru puterea de a rămâne profesioniști, chiar și în momentele dificile.

Tribunalul nu este doar o clădire și nici doar o instituție. Este suma caracterelor, a conștiințelor și suma valorilor oamenilor săi

Astfel,de la mic la mare, toți cei care muncesc la  Tribunalul Sălaj  au încheiat anul 2025 poate obosiți, dar cu fruntea sus, poate deseori dezamăgiți de lipsa de recunoștință din partea unor segmente ale societății pentru ceea ce fac dar totuși încrezători  și cu  motivația  că munca lor are  sens.

Ca și om al cetății cu pretenția de formator de opinie, analizând obiectiv și lucid  cifrele care reflectă activitatea desfășurată în anul 2025 Tribunalului Sălaj și implicit ale celor  3 judecătorii din circumscripţia Tribunalului Sălaj , îmi întăresc convingerea fermă  că, dincolo de retorica negativă la adresa puterii judecătoreşti, instanțele sălăjene continuă să-și  îndeplinească  misiunea cu demnitate și responsabilitate.

Metaforic vorbind,  așa după cum spunea un înțelept: ,,Valoarea muntelui este dată de oamenii care-l escaladează!” Așa și aici!